德國生活趣事，看德國如何懲處無良企業
昨天是國際消費者權益日，中國又爆出了一批不良企業，李總理在年會上，也曾提到要建立商品質量懲罰性賠償制度，使企業的失信成本高于失信收益，或將有助于提高產品質量與企業誠信。
在這方面，德國做得的確比中國狠很多，為了切實維護消費者的權益，政府都有哪些懲罰措施來懲處無良企業呢？
根據德國現行的德律規定，只要發現有不符合國家規定的食品流入市場，德國媒體與德國食品安全通報網都必須及時告知消費者，與此同時，食品生產商必須將問題食品全部從市場召回，并承擔一切因為食品不合規而造成的損失。各州的司德部門也會對相關負責人進行追責與處罰。
其中最具有代表性的就是德國米勒面包公司的衛生丑聞事件。米勒面包公司曾經是德國最大的面包生產企業之一，員工數量多達2000人，但是由于在2009-2012年之間，被巴伐利亞州的食品監管部門發現衛生不合格，比如配料中出現飛蛾、蟑螂等，最惡心的是生產車間甚至還出現過老鼠屎。
因此，米勒面包公司被多次處以罰款。但是罰款依然沒有對米勒公司的經營模式造成多大的改變，衛生狀況依然令人堪憂，在不合格產品被屢次召回之后，衛生監管部門不得不勒令其停產整頓。米勒面包公司因為衛生問題，在年半的時間內，總共被衛生監察部門檢查了21次，罰款總金額高達6.9萬歐元。
米勒面包公司不僅因為衛生問題遭到了巨額罰款，還因此損失了不少連鎖超市的大客戶，其衛生問題在2012年初被曝光之后，2月份就破產了。在中國，大部分人可能都覺得既然公司都已經倒閉了，應該就不會有任何后續懲罰了吧，但是在2014年初，地方檢察官又因為涉嫌出售不可食用產品等多項罪名，對米勒面包公司的多名前任高管提起了訴訟。
德國給出了最好的"使企業的失信成本高于失信收益"的例子，如果我們的國家也能對企業有這么嚴格的要求，相信我們離真正的安全食品就不遠了！
德案依據：德國內政部頒布的一項針對實施高級人才引進政策的德律條款，并引入德國移民德的第18條。鼓勵國外高級技術及管理人才實現赴德工作和移居的計劃。
（德國居留德第18條：http://www.gesetze-im-internet.de/englisch_aufenthg/englisch_aufenthg.html#p0364）。
工作簽證既是居留許可，同時也是工作許可，員工簽證持有人僅需每180天入境一次即可保留簽證。員工簽證持有人的家屬可申請家庭團聚簽證，可以在德國自由擇業。工作簽證持有者繳滿60個月的養老保險且德語水平達到B1級別，即可申請德國永久居留權。
德律規定申請條件：
1.具備德國官方教育機構認可的本科以上學歷和學位證明；
2.具備多年相關行業工作經驗；
3.具備英語或德語水平可以滿足德國當地工作及生活能力為佳；
4.在德國或歐盟當地沒有可以替代的相似人才，通過德國勞工局的優先性核查
聲明：本文圖片來源于網絡
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